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银行面试之自我介绍

2019-01-14 16:44:10| 陕西中公教育

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自我介绍是一门礼仪,也是一门学问。有人甚至会把自我介绍当作“口头名片”或者“口头签名”来强调他的重要性。在金融银行的面试中,“自我介绍”作为一种测评手段,被长期使用,主要是为了进行更深入的面谈而设计。

如果面试直接就专业的话题展开,如“对于次贷危机,谈谈你的看法”,“谈谈对“善建者行”的理解”,就很容易造成考生的紧张,对于考官来讲,也很难真实的了解考生。所以,设置自我介绍首先是想缓解大家的紧张感,为接下来更深入的面谈打好基础。在面试的考场上,考官手中一般会有大家网申的资料,因此,自我介绍亦是诚信度的考察,用以核实应试者提供信息的真实性。当然,也会借着自我介绍,初步了解和判断应试者的能力、学识、思维和职业胜任力等。

自我介绍的基本内容包括:个人信息,如姓名、兴趣爱好、专业、籍贯等、性格特点、个人成绩及特长、教育经历、工作经历、理想抱负等。在内容的选择上,大家要结合自身情况,选择自我介绍的重点内容。关于个人信息,无需过多赘述,因为在简历中会有呈现。性格特点可以展开阐述,主要是要有细节,充分的说服考官,如“我是一个性格开朗的人,身边的同学,朋友都愿意把我当作知心人,在遇到问题的时候找我出主意,谈心。我也会竭尽所能给他们一些建议。”学生工作经历、实践经历、工作经历如果比较多,无需一一阐述,选几个有代表性的或者自己认为重要的介绍即可,通过这些经历重点凸显自己的专业特长、与应聘岗位相关的工作经验、实际工作能力和发展潜力。

在自我介绍时,要有清晰的逻辑关系,条理清楚,层次清晰。可以从“过去-现在-将来”来阐述,亦可以从“学习中-生活中-工作中”来介绍,还可以从“为人-处事”进行说明。在阐述的时候,要有自己的侧重点,按照时间轴来介绍的话,要重点凸显现在,按为人处事来介绍,凸显处事更加合适。

整个在介绍的时候,要注意几点,第一,突出匹配性。自我介绍的内容要紧紧围绕应聘岗位所需要的基本素质和实际工作能力展开;第二,要有情节有故事。用故事表现自己体现自己的才能与品德;第三,要有数据。适当引用一些数字与证据,不仅让考官更加印象深刻,也感觉更可信。

好的自我介绍可以事半功倍,让考官对我们产生更多的好奇心与关注,从而为接下来的面试做好充分的保障。

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